Facultad de Estudios Sociales y del Trabajo

Tareas:
- Procesos de administración de personal (contratación, altas/bajas SS, nóminas, etc.) - Procesos de selección (ofertas de empleo, entrevistas, etc.) - Procesos de formación (evaluación de formación interna/externa de los distintos puestos de trabajo, informes, etc.)

Tareas:
Apoyo en Gestión de coberturas de vacantes: Análisis del perfil. Publicación de vacantes. Criba curricular. Coordinación de entrevistas. Gestión de bases de datos. Actualización de bolsa de candidatos. Realización de informes. Gestión e información de incorporaciones. Colaboración en el desarrollo de programas corporativos de Cultura dentro del área de Personas.

Tareas:
-LEY DE DEPENDENCIA -LEY REGULADORA DE LAS BASES DE RÉGIMEN LOCAL -LEY DE SERVICIOS SOCIALES DE ANDALUCÍA -ORDEN QUE REGULA EL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO DE ANDALUCÍA -NORMAS DEL SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO -EMPATÍA CON AUXILIARES Y USUARIOS -TOMA DE DECISIONES -ORGANIZACIÓN DE CUADRANTES DE LAS AUXILIARES -ASIGNACIÓN DE NUEVOS CASOS DE USUARIOS -INICIATIVA -RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS/INCIDENCIAS. -SEGUIMIENTOS CASOS DE SAO. -INFORMES SOCIALES. -GESTIÓN DE RECURSOS. -PRIORIZAR TAREAS. -CALENDARIZACIÓN Y CRONOGRAMA DE LAS FUNCIONES. -OFRECER UN SERVICIO DE CALIDAD. -VISITAS DOMICILIRIAS. -INFORMES SOCIALES. -SEGUIMIENTOS DE CASOS. -MEDIACIÓN DE CONFLICTOS. -INTERVENCIÓN DE CASOS CON EL EQUIPO DE ASISTENCIA TÉCNICA (PSICÓLOGO.TERAPEUTA ). -COORDINACIÓN CON LOS TÉCNICOS DEL AYUNTAMIENTO.

Tareas:
Apoyo al departamento de Finanzas y Contabilidad. Revisión de bancos, contabilización de facturas, contabilidad a proveedores. Soporte en las labores adicionales que realice el departamento.

Tareas:
Realización de nóminas, contratos de trabajo, manejo de Sistema RED, Siltra, etc.

Tareas:
Asistencia y gestión en la preparación de la documentación a adjuntar a los trámites. Seguimiento de las notificaciones recibidas y su interpretación con el fin de informar a los clientes. Ayuda en la gestión documental y procesamiento de archivos en plataformas internas. Asistencia en la gestión de buzones, archivo de documentación y notificación a los interesados.

Tareas:
Apoyo a las tareas y funciones especificas del departamento de recursos humanos en administración de personal, selección, desarrollo, formación, prl, etc